{"id":437,"date":"2022-02-03T17:20:05","date_gmt":"2022-02-03T17:20:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.nurseminded.nl\/?page_id=437"},"modified":"2024-04-16T15:07:26","modified_gmt":"2024-04-16T15:07:26","slug":"progessie","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.nurseminded.nl\/?page_id=437","title":{"rendered":"PROGRESSIE"},"content":{"rendered":"\t\t\t\r\n\t\t\t
\r\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\r\n\t\t\t\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\r\n\t\t\t\t\t
\r\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\r\n\t\t\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t\t\t
\r\n\t\t\t\t\t\t\t\t
2024<\/span><\/div><\/div>
10 nov 2024 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Zorginstituut Nederland<\/a><\/div>
Aanwezig bij passende zorg-dialoog<\/span><\/div><\/div><\/div>
15 apr 2024 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Overleg NFU<\/a><\/div>

Administratielast, samenwerking en communicatie met verpleegkundige<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

13 mrt 2024 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Zorgambassade<\/a><\/div>

Pitches bijwonen als lid van acceleratieraad <\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

26 jan 2024 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Zorgambassade<\/a><\/div>

Presentatie bij kick-off, Nurse Minded lid van accelaratieraad<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

2023<\/span><\/div><\/div>
07 dec 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
VVD<\/a><\/div>

Vervolg voorlichting Politiek<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

28 nov 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
VVD<\/a><\/div>

Voorlichting Politiek<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

09 nov 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Overleg NFU<\/a><\/div>

KOBA-DI tool<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

27 okt 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Vergadering CNIO\u2019s UMC’s<\/a><\/div>

Vervolg overleg met CNIO\u2019s over verder verbinding<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

25 okt 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
VVD<\/a><\/div>

Voorlichting Politiek<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

19 okt 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
CDA<\/a><\/div>

Voorlichting Politiek<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

11 sep 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Nurse Minded komt samen<\/a><\/div>

Fysieke strategie bespreking in Rotterdam<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

03 aug 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Nurse Minded spreekt met RVS-Lid<\/a><\/div>

O<\/span>ver rapport: \u2018<\/span>Met de stroom mee\u2019<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

01 aug 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Eerste overleg CNIO\u2019s UMC\u2019s<\/a><\/div>

Overleg met CNIO\u2019s MUMC, Erasmus MC, UMCU over toekomst digitale zorg<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

17 jul 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Contact groep IN\/AAN de zorg<\/a><\/div>

Met Marjet Veldhuis, schrijven alternatieve troonrede<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

12 jul 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Nurse Minded sluit aan bij overleg groep IN\/AAN de zorg<\/a><\/div>

eerste kennismaking en doelen stellen<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

12 jul 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Overleg NFU<\/a><\/div>

Communicatie, ondersteuning<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

26 jun 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Oprichting Stichting Nurse Minded<\/a><\/div><\/div><\/div>
20 jun 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Werkers IN de zorg<\/a><\/div>

Nurse Minded legt verbinding met groep \u2018werkers In de zorg\u2019 <\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

24 apr 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Overleg de jonge dokter<\/a><\/div>

Kennismaskings gesprek met organisatie de jonge dokter.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

24 apr 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Contact met NPDI<\/a><\/div><\/div><\/div>
30 mrt 2023 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Overleg NFU<\/a><\/div><\/div><\/div>
2022<\/span><\/div><\/div>
21 dec 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Vervolgoverleg met NFU<\/a><\/div>

Helpen bij het stellen van prioriteiten<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

25 nov 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Advies aan SIGRA<\/a><\/div>

Leidend tot drie vitaliteitswebinars<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

01 nov 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Wet zeggenschap in de zorg aangenomen<\/a><\/div>

In de Eerste Kamer<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

05 okt 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Vervolgoverleg met NFU<\/a><\/div>

Over het functiewaarderings-systeem<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

04 okt 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Ronde-tafelgesprek in de Balie<\/a><\/div>

Een nieuwe kijk op de zorg, met Lynn Berge<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

23 aug 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Advies aan Flevoziekenhuis<\/a><\/div>

Over strategische personeels- ontwikkeling.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

19 aug 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Overleg NFU<\/a><\/div>

Concretisering van de idee\u00ebn besproken in de brainstorm sessie.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

26 jul 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Input aan NVZ<\/a><\/div>

Voor project stroomvernseller behoud jonge zorgverleners.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

12 jul 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Publicatie boek Zorg<\/a><\/div>

Lynn Berger van De Correspondent heeft NM ge\u00efnterviewd <\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

24 mei 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Brainstorm- sessie NFU (fysiek)<\/a><\/div>

Concrete oplossingen.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

09 mei 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Interview stroom- versneller<\/a><\/div>

Gericht op het aantrekken en behouden van jonge professionals. Via NVZ onder leiding van Berenschot.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

09 mei 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Workshop NVZ<\/a><\/div>

Vanuit Verklaring Versterken Arbeidsmarkt Zorg (VAZ).<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

22 apr 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
V&VN-IC<\/a><\/div>

Vierde gesprek, netwerken en advies.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

20 apr 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Voorlichting oppositie- partij<\/a><\/div>

Introductie Nurse Minded en manifest.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

11 apr 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Academisch netwerk VAR<\/a><\/div>

Introductie Nurse Minded en manifest.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

21 mrt 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
NFU<\/a><\/div>

Tweede overleg met NFU over hun reactie op het manifest en hoe punten tot uitwerking kunnen worden gebracht.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

09 mrt 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
V&VN-IC<\/a><\/div>

Derde gesprek, hoe komen we tot een netwerk?<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

01 feb 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Taskforce VWS (januari-maart)<\/a><\/div>

Meedenken en input leveren over ondersteuning optimale inzet zorgverleners.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

28 jan 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Voorlichting bestuurlijke coalitie Arbeidsmarkt en Onderwijs<\/a><\/div>

Onderdeel van Amsterdam Vitaal en Gezond. Introductie Nurse Minded en manifest.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

20 jan 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Nurse Minded<\/a><\/div>

Besluit tot groeien en herstructurering Nurse Minded, met oprichten van kader- en kerngroep.<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

19 jan 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Voorlichting CU<\/a><\/div>

Introductie Nurse Minded en manifest.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

18 jan 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Voorlichting CDA<\/a><\/div>

Introductie Nurse Minded en manifest.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

14 jan 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
V&VN-IC<\/a><\/div>

Tweede overleg, hoe gaan we elkaar versterken? <\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

13 jan 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
NFU<\/a><\/div>

Eerste overleg met NFU over het manifest.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

11 jan 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Vervolg gesprek SP<\/a><\/div>

Rondetafel- gesprek over regeerakkoord.<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

10 jan 2022 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Voorlichting D66<\/a><\/div>

Introductie Nurse Minded en manifest.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

2021<\/span><\/div><\/div>
08 dec 2021 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Voorlichting VVD<\/a><\/div>

Introductie Nurse Minded en manifest en specifiek registratielast.<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

01 dec 2021 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
NU91<\/a><\/div>

Eerste overleg, toegelicht wie wij “Nurse Minded” zijn waar we voor staan en verkend hoe we kunnen samen werken.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

01 dec 2021 <\/div><\/div>
\"\"<\/div>
<\/div>\r\n\t\t\t
Tweede Kamer motie<\/a><\/div>

Motie (25 295 – nr. 1573\/ Hijink\/ Westerveld\/ Kuiken) unaniem aangenomen na overhandiging Nurse Minded manifest.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\r\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t

\r\n\t\t\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t
\r\n\t\t\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t
<\/div>\r\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\r\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\r\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\t\t
\r\n\t\t\t\t